近年来，江苏省高邮市教体局深入实施科教兴市、人才强市和创新驱动发展战略，推动教育公平、深化教育改革，持续推进教育高质量发展。
抓五育，奏响立德树人“奋进曲”。坚持党的全面领导，牢记为党育人、为国育才的初心和使命。广泛开展社会主义核心价值观学习教育、八礼四仪等养成教育和爱国主义教育；围绕全国文明典范城市、文明校园创建，广泛开展“小手拉大手”文明实践系列活动。积极推进心理健康教育，完善政府主导、部门协作、学校组织、家长参与、社会支持的工作机制，建立教育宣传、咨询诊疗、援助关爱的服务体系，构建德智体美劳全面发展的育人体系。
创优质，敲出教育发展“快节奏”。紧扣课程游戏化和园本课程建设，加速推进省市优质园创建；大力实施城乡一体化发展，持续缩小县域内城乡、校际差距，不断提高学校整体办学水平，推进义务教育优质均衡发展；优化普通高中布局，聚焦“高品质建设”和“拔尖创新人才培养”，提升高中办学品质；依托省市级现代化专业群、实训基地和标准化教育中心，提高社区教育培训率和职业教育本地就业率。
促均衡，按下综合改革“快进键”。围绕“双减”落实，以控量减负为抓手，以提质增效为导向，优化作业管理和课后延时服务、严管校外培训机构，大力实施素质教育。发挥“名校+”效应，按照“优带弱、城带乡、大带小”原则，持续深化城乡教育联盟和义务教育集团化办学，统筹开展教育管理、教育研究和教育资源等合作互助，开展“一对一”“一对多”“多对一”等多种形式的“骨干走教”“银龄送教”活动，构建“学校共同发展、师生共同进步、城乡共同携手”的良好生态圈。
重培育，谱写名师兴校“高音符”。采取“走出去”“请进来”的方式，加大市内、市外校际间交流互动、联谊联盟，通过顶岗、支教、挂职和轮岗实践，进一步精选、重用、细培，助力名校、名校长、名教师成长。注重考评结合，定期开展校长、班主任、备课组长和研训员考核。紧扣专、兼职研训员和骨干名师队伍建设，聚力聚焦游戏化课程、阅读工程等重点研训活动，用敢为人先的锐气，开拓创新的勇气和蓬勃向上的朝气推进高邮教育高质量发展。
