（文/文晨曦）由四川省大学生人力资源技能竞赛组委会和浙江精创教育科技有限公司联合主办，乐山师范学院经济管理学院承办的“2022年暑期师资研修提升班暨第三届四川省大学生人力资源管理技能竞赛教师培训会”于7月5日圆满结束，本次培训共分两期在乐山师范学院实训楼进行，四川省管理专业及方向相关的高校老师、四川省人力资源技能竞赛指导教师参加了本次培训。
培训包含商业营销大数据分析综合实践课程培训、人力资源大数据分析综合实践课程培训、人力资源管理智能仿真与竞赛对抗平台培训等内容。
此次培训从人才培养和师资培训、以赛促学的角度，在经管学院大力深化校企合作的基础上展开，自学院与浙江精创教育联合申报成功教育部协同育人项目以来，已是双方开展合作的第四个年头，并在2020年成功申报为四川省人力资源管理技能竞赛唯一承办单位。此次培训使信息化融入学校教学，实现高校完成数字化转型，推动新型教学模式的发展，为培养具备大数据分析、解读能力的新型HR人才打下坚实的教学基础。培训深入贯彻《四川省建设高质量高等教育体系重点行动方案(2021-2025年)》，适应当下人才市场需求，根据国家实施网络强国战略和国家大数据战略，积极向党所需的人才要求方向靠拢,让以后的教学能够使同学们具备更强的能力和竞争力，更好地适应社会人才需求。
