加强顶层设计。出台《遂宁市职业教育改革实施方案》《遂宁市建设区域职业教育中心方案》，计划5年左右时间，投入180亿元用于新建6所高职院校，新建、迁建、扩建5所中职学校，使职业院校在校生规模达10万人以上，推进职业教育高质量发展。
推进产教融合。新建职教集团（联盟）2个，11所中职学校与本地锂电、化工、旅游等重点产业共计40余家大中型企业签订校企合作协议，在实习实训、就业安置等6个领域开展合作。通过加强“订单班”培养、信息共建共享、职业学校负责人进企业等，促进未升学毕业生本地就业率达60.5%。
突出内涵建设。遂宁市职校、射洪职中等第一批3个双示范建设项目通过省级终期评估验收。遂宁市职校、船山职校、安居职中等5所学校推进人才培养改革，开展网店运营推广、粮农食品安全评价、汽车运用与维修、幼儿照护等1+X证书制度试点。2021年全市共有2915人升入高一级学校，占毕业生总数的44.88%。
